隨著春節(jié)假期結束,務工人員陸續(xù)踏上返崗之路,開啟新一年的奮斗打拼。
一列列務工專列、一架架務工包機滿載外出務工人員奔向用工大省,一次次就業(yè)培訓努力使務工者學以致用,一場場專項招聘會為用人單位和勞動者牽線搭橋……各地實施一系列有力度、有溫度、有精度的服務舉措,搭建就業(yè)“連心橋”,方便外出務工人員,促進企業(yè)快速復產,為奮力實現(xiàn)“就業(yè)穩(wěn)”“開門紅”提供支撐。
切實保障節(jié)后返崗就業(yè),重在用心。“掐著點搶票,拖著行李多次轉車”是此前許多務工人員返崗面臨的第一道“關”。多地開行返崗專列、開通務工包機,減輕“一票難求”。到達目的地后,還有免費大巴接送到廠門口,實現(xiàn)“點對點”無縫銜接,省時省力且降低出行成本。貴州今年持續(xù)開行19趟務工專列,已辦理務工人員返程車票1萬余張;廣東各級人社部門聯(lián)合鐵路部門計劃節(jié)后組織開行湖南、貴州、廣西、四川等地“點對點”返崗專列約20趟……勞務輸出大省與用工大省加強溝通協(xié)調,努力打通交通“堵點”,讓務工人員便利舒心返崗。有的地方還發(fā)放返崗補貼,增添外出務工人員的拼搏動力。
切實保障節(jié)后返崗就業(yè),供需對口不可或缺。隨著科技進步、產業(yè)升級,擁有一技之長是務工人員端牢飯碗的關鍵。不少地方將工作做在前面,春節(jié)前就加強返鄉(xiāng)勞動力動態(tài)監(jiān)測,建立返鄉(xiāng)人員、外出就業(yè)需求兩張清單。在順應市場需求上,幫助務工人員提升自身價值,為節(jié)后用工市場注入更多技能人才。相關部門結合東西部協(xié)作項目開展就業(yè)技能培訓,征詢用工企業(yè)需求開展訂單式培訓,并給予補貼支持。由于培訓技能對口,招來很快能上手,不少接受培訓的勞動者提前就被用工企業(yè)“預定”。
切實保障節(jié)后返崗就業(yè),更要擴大崗位供給。上海在赴勞務輸出大省開展駐點招聘、組團招工的基礎上,全面排摸本地重點企業(yè)用工需求,梳理存在的用工缺口,積極對接勞務輸出大省的勞動力輸出需求,并計劃在春節(jié)后密集舉辦110多場招聘會,提供10萬多個崗位。廣西人社部門今年一季度計劃舉辦專場招聘會1000場以上,發(fā)布200多萬個就業(yè)崗位。各地開展專項招聘活動,做好“穿針引線”,為務工人員提供更多就業(yè)選擇,幫助企業(yè)解決用工難題,讓雙方實現(xiàn)“雙向奔赴”。
社會與經濟發(fā)展的關鍵在人,緊盯重點務工和就業(yè)群體,給予務工人員出行便利、經濟支持、技能提升、就業(yè)幫助,讓他們有充分的獲得感,幸福感。期待更多地方政府能夠繼續(xù)加強服務對接,創(chuàng)新服務方式,為務工人員提供更加優(yōu)質、高效的服務和支持。
蔣 萌
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