隨著“全面放開(kāi)三孩”生育政策落地，如何破解幼兒“入園難”“接送難”“看護(hù)難”問(wèn)題，既受到輿論熱議，也受到各地兩會(huì)代表委員關(guān)注。而杭州嘗試推出的產(chǎn)業(yè)園區(qū)嵌入式幼兒園，為工作與帶娃兼得提供了一種可能，解決了部分園區(qū)員工家庭生育養(yǎng)育的后顧之憂。
在高速運(yùn)轉(zhuǎn)的現(xiàn)代社會(huì)，不知有多少奔忙在職場(chǎng)的年輕父母，在接送孩子和上下班打卡之間穿梭。如此，杭州嘗試推出的產(chǎn)業(yè)園區(qū)嵌入式幼兒園，為工作與帶娃兼得提供了一種可能，有效解決部分園區(qū)員工家庭生育養(yǎng)育的后顧之憂，無(wú)疑值得一試。
此前，因?yàn)榻铀秃⒆�，奔忙在職�?chǎng)的年輕父母吃了不少苦不說(shuō)，還不同程度影響了工作。同時(shí)，還衍生兩種痛心的社會(huì)現(xiàn)象：一種是一些年輕人，本是干事創(chuàng)業(yè)的大好年齡，但為了生娃、帶娃，只能跟心愛(ài)的工作說(shuō)“再見(jiàn)”，在家專職帶娃;一種是一些年輕人，本是生育的大好年齡，但為了工作、事業(yè)，只能跟生娃說(shuō)“再見(jiàn)”，過(guò)著顧此失彼的生活。
隨著“全面放開(kāi)三孩”生育政策落地，我們清晰意識(shí)到，年輕人生育問(wèn)題，已經(jīng)不再只是一個(gè)家庭的問(wèn)題，而是“國(guó)之大者”，關(guān)系到一個(gè)國(guó)家的未來(lái)。也是因?yàn)檫@個(gè)原因，“生育”“養(yǎng)育”“教育”不斷被提到國(guó)家戰(zhàn)略層面討論、推進(jìn)、落實(shí)。
今年，營(yíng)造育兒友好環(huán)境，被列入浙江省政府工作報(bào)告�？梢�(jiàn)，“帶娃上班”從理想照進(jìn)現(xiàn)實(shí)，既是用心用情營(yíng)造育兒友好環(huán)境的生動(dòng)實(shí)踐，更是在有力有序助推“全面放開(kāi)三孩”生育政策落地。
當(dāng)前而言，產(chǎn)業(yè)園區(qū)嵌入式幼兒園深受歡迎且“供不應(yīng)求”，同時(shí)企業(yè)自辦職工幼托風(fēng)潮再起之時(shí)，新模式下的幼兒園面臨新的挑戰(zhàn)，這不難預(yù)料。對(duì)此，一定要從大處著眼、小處著手，在困難面前不斷找方法，“帶娃上班”就可以“遍地開(kāi)花”，造福國(guó)計(jì)民生。
賀 成
