安慶迎江經(jīng)開區(qū)：完善人才公寓供給體系，發(fā)揮引才留才作用

人才是第一資源，引才留才，住是基本保障，安居才能樂業(yè)。第二批主題教育開展以來，安慶迎江經(jīng)開區(qū)聚焦企業(yè)人才居住難題，通過高標(biāo)準(zhǔn)打造人才公寓建設(shè)降低了人才生活成本，提供更好的生活環(huán)境和工作條件。

“看，這是我剛分配的到的人才公寓，平日里上下班都方便了不少”新入職的員工小王說道。

2023年年初，小王來迎江經(jīng)開區(qū)入崗上班，起初還擔(dān)心租房和上下班問題，但在同事的介紹下，他很快入住園區(qū)的人才公寓，省去了找房源等諸多麻煩。“先是在平臺上了解信息，之后直接線下去看房源。園區(qū)人才公寓的戶型多樣，還有政策補助，按協(xié)議約定減免房租租金，減輕經(jīng)濟負(fù)擔(dān)。”小王說。

開發(fā)區(qū)早在之前就發(fā)現(xiàn)并注重企業(yè)職工的住宿問題，在走訪調(diào)研中收集職工的意見和看法，大力推進人才公寓建設(shè)，高質(zhì)量、高標(biāo)準(zhǔn)、高要求建設(shè)公寓，同時由黨群工作部和物業(yè)公司聯(lián)合，幫辦企業(yè)人才申請入住人才公寓。

園區(qū)人才公寓的戶型多樣，科學(xué)規(guī)劃房型，涵蓋公寓式單人間、標(biāo)準(zhǔn)間，囊括住宅式兩室一廳、四室一廳等，滿足不同層次人才需求。同時對園區(qū)招商引資企業(yè)各類人才，量身打造入住條件，簡化申請入住程序，建立起“租補結(jié)合”的人才公寓管理和實施體系，多方面增強對人才的吸引力。

除了打造青年人才“棲居港灣”，園區(qū)還根據(jù)產(chǎn)業(yè)、區(qū)域的不同，融合各類資源、創(chuàng)新要素，打造各具特色的人才公寓服務(wù)體系。位于新能源汽車產(chǎn)業(yè)園的人才之家于2020年建成投入使用，不僅建有永安行電動自行車、自動售貨機、充電樁、職工食堂、超市、健身場所等配套，滿足職工各種生活需求，同時還設(shè)置了職工書屋、新時代文明實踐點，積極開展豐富多彩的文體活動，舉辦趣味運動會、職工籃球賽、讀書交流會等“臨港文體薈”品牌特色活動十余場，豐富職工生活，增強企業(yè)職工歸屬感。

截至目前，迎江經(jīng)開區(qū)投資3000余萬元，通過建成一批、租賃一批、收購一批整合園區(qū)宿舍公寓樓資源共401套，讓各類人才在開發(fā)區(qū)創(chuàng)新有平臺、發(fā)展有空間、生活有溫度。(陶修賢)