安慶：康熙河社區(qū)銀發(fā)人才解鄰憂 青年人才惠銀齡

安慶市迎江區(qū)康熙河社區(qū)老小區(qū)眾多，老年人口占比較大。社區(qū)結(jié)合人員結(jié)構(gòu)現(xiàn)狀，以老年人為突破口，以發(fā)揮銀發(fā)力量、激發(fā)青年人才活力為目標(biāo)，積極探索人才工作新路徑，推動(dòng)基層治理提質(zhì)增效。

銀發(fā)人才解鄰憂，老有所為

為發(fā)揮好銀發(fā)人才“人熟、地熟、社情熟”的優(yōu)勢(shì)，社區(qū)先后吸納10余名黨性強(qiáng)、威望高、樂于奉獻(xiàn)的退休老黨員老干部擔(dān)任矛盾調(diào)解員，進(jìn)行上門走訪，主動(dòng)紓解群眾困難，協(xié)助網(wǎng)格長(zhǎng)化解矛盾糾紛。同時(shí)“亮身份”帶動(dòng)群眾守法，引導(dǎo)群眾參與移風(fēng)易俗工作，弘揚(yáng)文明社風(fēng)。銀發(fā)老人通過(guò)在社區(qū)工作中建言“好策略”，傳遞“好聲音”，解開“千千結(jié)”，串起“服務(wù)線”，使“銀發(fā)力量”成為助力基層社區(qū)治理的“金鑰匙”。今年以來(lái)，銀發(fā)老人參與社區(qū)調(diào)解20場(chǎng)，為群眾解決困難22件。

青年人才惠銀齡，大有可為

社區(qū)充分發(fā)揮青年人才有愛心、有擔(dān)當(dāng)、有活力的特點(diǎn)，號(hào)召青年人才做好轄區(qū)老人的服務(wù)保障工作。依托基層黨建“書記項(xiàng)目”打造的“圓周率志愿服務(wù)隊(duì)”下的青年志愿者多次上門走訪空巢獨(dú)居老人，詳細(xì)了解老人的生活、身體狀況，認(rèn)真傾聽老人的訴求，普及食品安全等方面的知識(shí)，并提醒老人注意用火、用電、用氣安全。在走訪過(guò)程中，青年志愿者幫助老人學(xué)習(xí)如何正確使用智能電子產(chǎn)品，為老人下載反詐APP，宣傳反詐知識(shí)，并且為行動(dòng)不便的老人上門進(jìn)行養(yǎng)老認(rèn)證服務(wù)，用自己的愛心和耐心搭建起兩代人的“連心橋”。

下一步，康熙河社區(qū)黨委將結(jié)合社區(qū)實(shí)際情況，整合各方資源，切實(shí)做好人才管理工作，形成銀發(fā)人才解鄰憂、青年人才惠銀齡的大循環(huán)，解鎖社區(qū)治理新路徑。(方菊紅)