迎江區(qū)錫麟社區(qū)：“三到位”做好人才工作

安慶市迎江區(qū)孝肅路街道錫麟社區(qū)堅持黨管人才原則，依托“書記項目”和信用社區(qū)建設(shè)，“三到位”做好人才工作，優(yōu)化人才發(fā)展環(huán)境，助推社區(qū)高質(zhì)量發(fā)展，激發(fā)社區(qū)發(fā)展活力。

高度重視確保宣傳到位。錫麟社區(qū)采取線上+線下相結(jié)合的方式開展人才宣講活動，線上通過居民微信群，積極推送人才政策解讀、熱點問題解答、安慶人才管家小程序等;線下，召開青年人才座談會、發(fā)放人才政策宣傳材料，進一步提高轄區(qū)居民對于人才政策的認識。

重點摸排確保掌握到位。社區(qū)工作人員結(jié)合日常網(wǎng)格化走訪工作，開展全覆蓋、拉網(wǎng)式摸底排查安慶籍在外人才，同時，深入轄區(qū)企事業(yè)單位，通過實地走訪、電話溝通等多種方式，對轄區(qū)企事業(yè)單位的人才結(jié)構(gòu)、人才需求、人才流動等情況進行仔細摸底調(diào)查并建立詳細臺賬。

搭建平臺確保服務(wù)到位。針對企業(yè)的人才需求進行廣泛宣傳，積極搭建人才對接平臺，整合各方資源，為企業(yè)發(fā)展排憂解難。同時，聚焦轄區(qū)群眾就業(yè)需求，提供崗位對接、職業(yè)指導(dǎo)、政策推送等服務(wù)，解決居民的就業(yè)難題。(唐杰)