迎江區(qū)雙井社區(qū)：信用筑基 人才匯聚 共繪信用社區(qū)新畫卷

近年來，安慶市迎江區(qū)孝肅路街道雙井社區(qū)正以信用為基石，書記項目為引領(lǐng)，人才招引為動力，積極探索社區(qū)治理新路徑，致力于打造一個和諧、智慧、充滿活力的信用社區(qū)典范。

信用筑基，營造誠信氛圍。社區(qū)積極開展信用體系建設(shè)，通過設(shè)立信用積分制度，鼓勵居民參與志愿服務、環(huán)境保護、鄰里互助等活動，將良好行為轉(zhuǎn)化為信用積分，積分可用于兌換社區(qū)服務、優(yōu)惠購物等，形成正向激勵機制。同時，利用社區(qū)公告欄、微信公眾號等平臺，定期公布信用積分排行榜，樹立誠信典范，營造“知信、守信、用信”的良好氛圍。

書記領(lǐng)航，推動項目落地。在信用社區(qū)建設(shè)的征途中，社區(qū)黨委結(jié)合書記領(lǐng)辦事項，將信用元素融入社區(qū)治理的方方面面。從垃圾分類到社區(qū)安全，從文化活動到志愿服務，書記項目不僅解決了居民的實際問題，更在無形中提升了社區(qū)的信用文化。通過定期召開居民大會、意見征集會，書記與居民面對面交流，確保項目貼近民心、符合實際，真正做到了“民有所呼，我有所應”。

人才招引，激發(fā)社區(qū)活力。雙井社區(qū)深知，要打造高品質(zhì)的信用社區(qū)，必須吸引和留住各類優(yōu)秀人才。為此，社區(qū)積極搭建人才服務平臺，通過舉辦社區(qū)人才分享會、技能培訓等活動，為居民提供就業(yè)創(chuàng)業(yè)機會，同時吸引外部人才加入。同時，社區(qū)還注重人才培養(yǎng)與激勵，通過信用積分制度，鼓勵人才積極參與社區(qū)治理，形成了一支高素質(zhì)、有活力的信用治理隊伍。

信用筑基，書記領(lǐng)航，人才匯聚，雙井社區(qū)正以嶄新的面貌，書寫著信用社區(qū)建設(shè)的新篇章。未來，雙井社區(qū)將繼續(xù)深化信用體系建設(shè)，優(yōu)化書記項目，加大人才招引力度，努力構(gòu)建一個更加和諧、智慧、充滿活力的美好家園。(紀軍霞)