徽州國壽：打造四強(qiáng)黨支部，推進(jìn)黨建與業(yè)務(wù)相融合

近年來，中國人壽黃山分公司徽州支公司黨支部堅(jiān)持以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，把政治標(biāo)準(zhǔn)放在首位，牢牢把握政治定位，全面抓實(shí)黨的政治建設(shè)、思想建設(shè)、組織作風(fēng)建設(shè)和紀(jì)律建設(shè)，切實(shí)增強(qiáng)基層黨組織政治功能和組織功能，深入推進(jìn)黨建與業(yè)務(wù)工作融合，把基層黨組織建設(shè)成為有效實(shí)現(xiàn)黨的領(lǐng)導(dǎo)的堅(jiān)強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘。2023年，中國人壽保險(xiǎn)股份有限公司對“四強(qiáng)”黨支部進(jìn)行表彰，包括中國人壽徽州支公司黨支部在內(nèi)的4個(gè)黨支部獲此榮譽(yù)稱號(hào)。

一、強(qiáng)化政治引領(lǐng)，夯實(shí)黨建基礎(chǔ)

中國人壽徽州支公司黨支部以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，深化理論武裝，把政治標(biāo)準(zhǔn)、政治要求落實(shí)到支部工作的全過程、各方面，切實(shí)把全體黨員干部思想和行動(dòng)統(tǒng)一到黨中央和上級(jí)公司黨委各項(xiàng)決策部署上來。

一是深入組織學(xué)習(xí)黨的最新理論成果，嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，全面提高思想政治、專業(yè)能力和文化素質(zhì)，黨員干部不斷煥發(fā)活力，展現(xiàn)出先進(jìn)性和純潔性，黨支部的凝聚力、向心力和戰(zhàn)斗力進(jìn)一步得到加強(qiáng)。二是提高政治站位，把公司發(fā)展融入黨和國家大局，進(jìn)一步健全工作機(jī)制、細(xì)化執(zhí)行，不折不扣貫徹落實(shí)黨中央決策部署暨服務(wù)國家戰(zhàn)略和實(shí)體經(jīng)濟(jì)，發(fā)揮保險(xiǎn)保障功能，不斷滿足客戶保險(xiǎn)需求，大力發(fā)展鄉(xiāng)村振興普惠保險(xiǎn)，助力共同富裕，2023年中國人壽徽州支公司專項(xiàng)指標(biāo)完成率位列全市第一。三是踐行以人民為中心的發(fā)展思想，落實(shí)消費(fèi)者保護(hù)主體責(zé)任。加大客戶投訴綜合治理和源頭治理，客戶投訴工作取得成效。積極參與徽州區(qū)委、區(qū)政府組織的各種鄉(xiāng)村振興幫扶活動(dòng)，與徽州區(qū)楊村鄉(xiāng)篁村村結(jié)對幫扶，開展春節(jié)慰問和消費(fèi)幫扶等活動(dòng)。

二、強(qiáng)化班子建設(shè)，壓實(shí)主體責(zé)任

中國人壽徽州支公司班子平均年齡38歲，均為全日制本科畢業(yè)，素質(zhì)高，專業(yè)能力強(qiáng)，班子團(tuán)結(jié)、戰(zhàn)斗力強(qiáng)，堅(jiān)持講黨性、重品行、作表率。黨支部書記嚴(yán)格履行第一責(zé)任人職責(zé)，班子采取分級(jí)負(fù)責(zé)，分級(jí)教育管理的做法，堅(jiān)持班子帶隊(duì)伍，不斷壓實(shí)強(qiáng)化主體責(zé)任，夯實(shí)黨建工作基礎(chǔ)，推動(dòng)經(jīng)營管理與基層黨建兩手抓、兩手硬，在經(jīng)營發(fā)展的過程中錘煉黨性，用發(fā)展的成效檢驗(yàn)黨建工作成果。

中國人壽徽州支公司黨支部嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)管理制度，堅(jiān)持重大問題落實(shí)民主集中制原則，認(rèn)真開展“三會(huì)一課”、組織生活會(huì)、民主評(píng)議黨員等組織生活制度，先后赴西溪南琶塘、富溪碣石、歙縣巖源黨建基地開展紅色教育、支部書記講黨課等主題黨日和主題實(shí)踐活動(dòng)，組織學(xué)習(xí)黨章、重溫入黨誓詞活動(dòng)，不斷弘揚(yáng)正氣，創(chuàng)先爭優(yōu)。班子成員嚴(yán)格自律，堅(jiān)持全面從嚴(yán)治黨，抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)，自覺接受紀(jì)律監(jiān)督和群眾監(jiān)督。黨支部書記以身作則，帶頭增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，密切與員工、營銷員的聯(lián)系。堅(jiān)持談心談話制度，扎實(shí)做好思想政治工作，抓牢意識(shí)形態(tài)教育，營造風(fēng)清氣正的公司政治生態(tài)和積極向上的企業(yè)氛圍。

三、堅(jiān)持多措并行，發(fā)揮黨員先鋒模范作用

中國人壽徽州支公司員工平均年齡36歲，隊(duì)伍蓬勃向上，充滿朝氣活力，黨支部始終堅(jiān)持把黨員隊(duì)伍打造成公司發(fā)展的中堅(jiān)力量，通過黨員的先鋒模范作用，建設(shè)一支能打硬戰(zhàn)，打贏硬戰(zhàn)的干部員工隊(duì)伍。全體黨員積極發(fā)揮引領(lǐng)示范作用，立足本職崗位，不斷攻堅(jiān)克難，爭創(chuàng)一流，先后在“創(chuàng)富節(jié)”、“五六聯(lián)動(dòng)”、“八九聯(lián)動(dòng)”等各類業(yè)務(wù)競賽活動(dòng)連創(chuàng)佳績。中國人壽徽州支公司黨支部被評(píng)選為“四強(qiáng)”黨支部創(chuàng)建示范點(diǎn)，支部書記姚煒同志連續(xù)四年被上級(jí)公司評(píng)為“優(yōu)秀管理干部”。中國人壽徽州支公司黨支部積極做好新黨員發(fā)展培養(yǎng)工作，突出實(shí)干擔(dān)當(dāng)，堅(jiān)持把業(yè)務(wù)骨干培養(yǎng)成黨員、把黨員培養(yǎng)成業(yè)務(wù)骨干，近3年來，徽州支公司先后有3名優(yōu)秀人員向黨組織遞交了申請，2名預(yù)備黨員轉(zhuǎn)為正式黨員。

在抓好公司黨員隊(duì)伍建設(shè)的同時(shí)，黨支部還進(jìn)一步增強(qiáng)營銷員黨員的歸屬感與責(zé)任感，堅(jiān)持教育、管理、監(jiān)督、服務(wù)相結(jié)合，吸納營銷員黨員，開展創(chuàng)建“紅旗黨員示范崗、黨員突擊隊(duì)、黨員服務(wù)隊(duì)、黨員責(zé)任區(qū)”活動(dòng)。常態(tài)組織營銷團(tuán)隊(duì)開展客戶拜訪，以專業(yè)、務(wù)實(shí)、高效、溫暖的保險(xiǎn)服務(wù)傾情守護(hù)父老鄉(xiāng)親的美好生活的同時(shí)，熱心參與鄉(xiāng)村環(huán)境整治等志愿活動(dòng)，發(fā)揮黨員在服務(wù)群眾、服務(wù)社會(huì)、促進(jìn)和諧方面的作用。

2024年是中國人壽建司75周年，中國人壽徽州支公司黨支部在上級(jí)公司黨委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，把黨的領(lǐng)導(dǎo)與完善公司治理相融合，進(jìn)一步強(qiáng)化支部戰(zhàn)斗堡壘功能，發(fā)揮黨員先鋒模范作用，堅(jiān)定不移走高質(zhì)量發(fā)展之路，創(chuàng)新發(fā)展，勇往直前。