太和縣趙廟鎮(zhèn)三舉措推進(jìn)基層減負(fù)工作落到實處

太和縣趙廟鎮(zhèn)圍繞基層減負(fù)目標(biāo)任務(wù)，緊盯基層減負(fù)的薄弱環(huán)節(jié)，以提升基層工作凝聚力為重點，探索明責(zé)減負(fù)工作路徑，有效推動基層工作提質(zhì)增效。

明確職責(zé)，夯實工作基礎(chǔ)。全面梳理職責(zé)清單，明確鎮(zhèn)內(nèi)各部門、各崗位的工作任務(wù)和責(zé)任范圍。通過明確的職責(zé)清單，使每個工作崗位上的人員的職責(zé)清晰化，避免工作中出現(xiàn)任務(wù)、責(zé)任推諉，界限不清相互扯皮的現(xiàn)象發(fā)生。同時建立協(xié)同工作機(jī)制，加強(qiáng)各部門之間的溝通與協(xié)作。在工作中，各部門相互配合、相互支持，有效形成了工作合力，共同推動基層工作的順利開展。

厘清清單，實現(xiàn)松綁減負(fù)。針對基層負(fù)擔(dān)過重的現(xiàn)狀，開展“亮顏提質(zhì)”專項行動，重點解決村（社區(qū)）管理制度上的積弊。通過實施“4+2＋9”標(biāo)準(zhǔn)化掛牌制度，有效清理了12塊陳舊或表述不規(guī)范的牌匾，使得11個村級陣地?zé)ㄈ灰恍�，讓基層干部得以從繁文縟節(jié)中解脫出來，專注于服務(wù)群眾的核心任務(wù)。   

健全制度，強(qiáng)化賦能增效。為進(jìn)一步提升行政效能，嚴(yán)格控制發(fā)文數(shù)量與質(zhì)量，倡導(dǎo)“精文簡會”文化，力求文件精煉、會議高效，確保每一份文件都有實質(zhì)內(nèi)容，篇幅簡短；同時，推行“多會合一”機(jī)制，減少會議頻次，鼓勵發(fā)言精煉，直擊要害，有效提升了工作效率。整合8個對下工作群，確保信息傳達(dá)的精準(zhǔn)與高效。（范菲）