看今朝“生活樂園”結(jié)碩果 展未來“行知文化”譜新篇——合肥市行知小學(xué)教育集團(tuán)召開2024年工作務(wù)虛會(huì)

為進(jìn)一步凝聚奮進(jìn)共識(shí)，謀定發(fā)展方向，全面推進(jìn)教育高質(zhì)量發(fā)展，2024年1月29日，合肥市行知小學(xué)教育集團(tuán)召開2024年工作務(wù)虛會(huì)，提前謀劃2024年教育集團(tuán)工作方向和重點(diǎn)任務(wù)。

會(huì)上，各部門負(fù)責(zé)人緊緊圍繞“學(xué)在瑤海 活力教育”十大行動(dòng)2.0版重點(diǎn)項(xiàng)目，總結(jié)回顧2023年工作亮點(diǎn)，緊密圍繞學(xué)校2024年重點(diǎn)項(xiàng)目“創(chuàng)新開展推進(jìn)家教社協(xié)同育人工作”，剖析了部門工作中存在的短板弱項(xiàng)及破題思路、創(chuàng)新舉措等進(jìn)行匯報(bào)交流，為2024年工作謀劃新思路。

恒通校區(qū)負(fù)責(zé)人、副校長黃剛總結(jié)了部門工作亮點(diǎn)，并以“2023年您認(rèn)為哪一個(gè)部門的工作亮點(diǎn)給你留下了最深刻的印象，對(duì)你們部門2024年的工作開展有哪些啟發(fā)和借鑒作用?”為問題導(dǎo)向，與會(huì)的部門管理人員積極參與碰撞與交流。

東七校區(qū)負(fù)責(zé)人、副校長夏蘭以“2024年您認(rèn)為部門亟待解決的問題是什么?怎樣強(qiáng)化部門聯(lián)動(dòng)促進(jìn)發(fā)展?”為問題導(dǎo)向，與各部門管理人員進(jìn)行了深入的思想交流。

黨總支部書記吳燕霞錨定“11310”工作思路，以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)教育高質(zhì)量發(fā)展為工作主線，用“問題導(dǎo)向、系統(tǒng)觀念、效果導(dǎo)向”三大觀念來系統(tǒng)分析問題、科學(xué)謀劃黨建工作，聚焦黨建發(fā)力，堅(jiān)持黨建引領(lǐng)，通過2024“五心服務(wù)”行動(dòng)路線圖，明確了學(xué)校黨建與教育教學(xué)深度融合的框架、思路和具體的融合點(diǎn)設(shè)計(jì)。

學(xué)校黨總支副書記、校長李真珍對(duì)大家精心準(zhǔn)備、反思不足、分析問題、科學(xué)謀劃給予充分肯定，并以“如何提升中層干部的執(zhí)行力”為題，為下一步努力的方向提出建議：一要找準(zhǔn)自身定位，要求大家要強(qiáng)化學(xué)習(xí)，做到不越位，不錯(cuò)位，不缺位，積極主動(dòng)，敢于擔(dān)當(dāng)，圍繞黨的教育方針開展各項(xiàng)教育教學(xué)工作，為黨育人，為國育才;二要提升工作品質(zhì)，學(xué)生的笑聲、教師的掌聲就是對(duì)我們工作的最大褒獎(jiǎng);工作中要用流程規(guī)范職責(zé)，用標(biāo)準(zhǔn)確保專業(yè)，用評(píng)價(jià)促進(jìn)落實(shí);三要強(qiáng)化管理研究，提升自我情緒管理能力，注重構(gòu)建良好的關(guān)系，將正確的方法變成有效的方法。

以虛促實(shí)謀新篇，傳承創(chuàng)新求發(fā)展。本次務(wù)虛會(huì)，合肥市行知小學(xué)教育集團(tuán)進(jìn)一步統(tǒng)一了思想，將以永不懈怠的精神狀態(tài)、一往無前的奮斗姿態(tài)、舍我其誰的責(zé)任擔(dān)當(dāng)，共同譜寫集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展的新篇章!(姚育)