李莊鎮(zhèn)：四措并舉調(diào)糾紛 化解矛盾筑和諧

為進一步化解轄區(qū)矛盾糾紛，維護社會穩(wěn)定，李莊鎮(zhèn)積極探索創(chuàng)新糾紛調(diào)解工作方法，四措并舉全力化解各類矛盾糾紛，取得了顯著成效，為構(gòu)建和諧社會奠定了堅實基礎(chǔ)。

強化組織領(lǐng)導(dǎo)，健全調(diào)解網(wǎng)絡(luò)。堅持一把手親自部署、親自研究、親自推動，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，相關(guān)部門一起抓，層層壓實工作責(zé)任;定期召開矛盾糾紛排查調(diào)處分析會，認真研究分析轄區(qū)矛盾糾紛動態(tài)，把握矛盾調(diào)處工作的主動性，促進轄區(qū)社會的穩(wěn)定。完善鎮(zhèn)村多級調(diào)解網(wǎng)絡(luò)，確保矛盾糾紛能夠及時被發(fā)現(xiàn)和處理，形成“層層有人管、事事有人抓”的良好局面。

完善調(diào)解機制，強化源頭防控。整合資源，吸納基層退休老干部、網(wǎng)格員、志愿者等常態(tài)化開展矛盾糾紛排查，落實日常定期排查、專項矛盾糾紛化解等制度，全面摸排掌握社情民意，確保網(wǎng)格內(nèi)所有事件能做到第一時間發(fā)現(xiàn)、上報、處置，實現(xiàn)了底數(shù)清、情況明，力求從根本上消除問題隱患，使矛盾化解在村(社區(qū))范疇，確保矛盾糾紛得以及時、有效地在基層化解，遏制在萌芽狀態(tài)。同時，建立健全矛盾糾紛排查預(yù)警機制，定期開展排查工作，對可能出現(xiàn)的糾紛提前介入，有效預(yù)防了矛盾的激化升級。

創(chuàng)新調(diào)解方式，推動多元化解。建立糾紛“一站式”調(diào)處化解平臺，組建專業(yè)調(diào)解委員會等調(diào)解組織，強化矛盾糾紛信息收集，依法依規(guī)妥善處理矛盾糾紛。積極探索“人民調(diào)解+司法調(diào)解+行政調(diào)解”的多元化解模式，加強與法院、公安、司法等部門的協(xié)作配合，形成調(diào)解合力。對于復(fù)雜疑難糾紛，組織相關(guān)部門和專業(yè)人士進行“會診”，共同商討解決方案，大大提高了調(diào)解成功率。

加強隊伍建設(shè)，提升調(diào)解能力。為轄區(qū)9個村(社區(qū))聘請經(jīng)驗豐富的律師參與人民調(diào)解，定期舉辦村(社區(qū))調(diào)解員法律法規(guī)培訓(xùn)，持續(xù)提升人民調(diào)解員在矛盾糾紛化解方面的技能和策略，提高隊伍整體素質(zhì)。定期組織調(diào)解人員參加業(yè)務(wù)培訓(xùn)，邀請法律專家、資深調(diào)解員進行授課，通過案例分析、模擬調(diào)解等形式，提升調(diào)解人員的法律素養(yǎng)和調(diào)解技巧。(毛嘉欣)